Por Tipo
Real Decreto:Empleo
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Real Decreto-Ley 8/2022, De 5 De Abril, Por El Que Se Adoptan Medidas Urgentes En El Ámbito De La Contratación Laboral Del Sistema Español De Ciencia, Tecnología E InnovaciónArea: Empleo. Ambito: Nacional. Fecha: 05/04/2022 Estado: Vigente Tamaño:1 kb
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Real Decreto-Ley 32/2021, De 28 De Diciembre, De Medidas Urgentes Para La Reforma Laboral, La Garantía De La Estabilidad En El Empleo Y La Transformación Del Mercado De TrabajoArea: Empleo. Ambito: Nacional. Fecha: 28/12/2021 Estado: Vigente Tamaño:1 kb
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Real Decreto 1069/2021, De 4 De Diciembre, Por El Que Se Aprueba La Estrategia Española De Apoyo Activo Al Empleo 2021-2024Area: Empleo. Ambito: Nacional. Fecha: 04/12/2021 Estado: Vigente Tamaño:1 kb
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Real Decreto 742/2016, De 30 De Diciembre, Por El Que Se Fija El Salario Mínimo Interprofesional Para 2017Mediante este real decreto se establecen las cuantías que deberán regir a partir del 1 de enero de 2017, tanto para los trabajadores fijos como para los eventuales o temporeros, así como para los empleados de hogar Area: Economía,Empleo. Ambito: Nacional. Fecha: 31/12/2016 Estado: Vigente Tamaño:5 kb
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Real Decreto 311/2016, De 29 De Julio, Por El Que Se Modifica El Real Decreto 1561/1995, De 21 De Septiembre, Sobre Jornadas Especiales De Trabajo, En Materia De Trabajo NocturnoLa Comisión Europea ha dirigido al Reino de España, de conformidad con el artículo 258 del Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea, el Dictamen Motivado 2014/4169 por no incorporar correctamente en el ordenamiento jurídico nacional el artículo 8 de la Directiva 2003/88/CE, de 4 de noviembre de 2003, relativa a determinados aspectos de la ordenación del tiempo de trabajo. La base de este dictamen es la consideración de la Comisión Europea de que España no ha transpuesto el límite absoluto de ocho horas para el trabajo nocturno que implique riesgos especiales o tensiones importantes, previsto en el artículo 8, letra b), de la directiva. Area: Empleo. Ambito: Nacional. Fecha: 30/07/2016 Estado: Vigente Tamaño:3 kb
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Real Decreto 625/2014, De 18 De Julio, Por El Que Se Regulan Determinados Aspectos De La Gestión Y Control De Los Procesos Por Incapacidad Temporal En Los Primeros Trescientos Sesenta Y Cinco Días De Su Duración.Lo dispuesto en este real decreto se aplicará, durante los primeros trescientos sesenta y cinco días, a los procesos de incapacidad temporal, cualquiera que sea la contingencia determinante, en los que se encuentren quienes estén incluidos en cualquiera de los regímenes que integran el sistema de la Seguridad Social, por desarrollar un trabajo o actividad por cuenta ajena o propia. Area: Bienestar Social,Empleo. Ambito: Nacional. Fecha: 21/07/2014. Grupo: General Estado: Vigente Tamaño:1 kb
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