SERVICIO DE RECURSOS HUMANOS
Procedimiento: Selección de Operario/a-Ordenanza
Trámite: Presentación concurso
“Vistas las bases de la convocatoria de pruebas selectivas, por el sistema de concurso-oposición libre, para la provisión de una plaza de OPERARIO/A-ORDENANZA, vacante en la Plantilla de Personal Laboral de este Organismo Autónomo, respecto a la segunda fase, concurso, dice que los méritos a tener en cuenta en esta fase, se valorarán exclusivamente para los/las aspirantes que hubieran superado el segundo ejercicio de la fase de oposición. Detectado error material en las bases de la citada convocatoria, de conformidad con lo previsto en el apartado 11º del artículo 18 de los Estatutos de la Gerencia, se ha procedido a rectificar dicha resolución en los términos siguientes. Donde dice en la página nº 83 “SEGUNDA FASE: CONCURSO.- Los méritos a tener en cuenta en esta fase, se valorarán exclusivamente para los aspirantes que hubieran superado el segundo ejercicio de la fase de oposición...”, debe decir: “SEGUNDA FASE: CONCURSO.- Los méritos a tener en cuenta en esta fase, se valorarán exclusivamente para los aspirantes que hubieran superado el primer ejercicio de la oposición.”A tal efecto, una vez publicada la presente resolución en el tablón de anuncios de este Organismo Autónomo, se abrirá un plazo de 10 días hábiles para que los/las aspirantes que hayan superado el primer ejercicio de la fase de oposición procedan a la presentación del autobaremo de sus méritos y aporten la documentación acreditativa de los mismos. No se tomarán en consideración los alegados con posterioridad a la finalización de dicho plazo ni aquellos no autobaremados por los/las aspirantes. Los méritos habrán de ir referidos al día de la publicación en el Boletín Oficial del Estado de la convocatoria para participar en el presente proceso selectivo. La documentación acreditativa deberá ir grapada o encuadernada, ordenada y numerada, según el orden en que se citen los méritos en el autobaremo, debiendo consistir en fotocopias compulsadas o cotejadas conforme a lo establecido en el R.D. 772/1999, de 7 de mayo, por el que se regula la Presentación de Solicitudes, Escritos y Comunicaciones ante la Administración General del Estado, la Expedición de Copias de Documentos y Devolución de Originales y el Régimen de las Oficinas de Registro. No obstante, aquellos y aquellas participantes que aleguen méritos que se encuentren inscritos en el Registro de Personal de este Organismo Autónomo, quedarán exentos de la justificación documental de éstos, siempre que se solicite su incorporación de oficio.
HE RESUELTO:
PRIMERO.- Se abre un plazo de diez días hábiles para que los/las aspirantes que han superado el primer ejercicio, procedan a la presentación de los méritos a tener en cuenta en la fase de concurso.
SEGUNDO.- Procédase a la publicación de la presente resolución en el tablón de anuncios de éste Organismo Autónomos.
Granada, a 18 de mayo de 2010
LA VICEPRESIDENTA DE LA GERENCIA DE URBANISMO
Y OBRAS MUNICIPALES
Fdo.: Isabel María Nieto Pérez
DILIGENCIA PARA HACER CONSTAR que, con fecha de hoy, se publica en el tablón de anuncios de este Organismo Autónomo, resolución de la Vicepresidencia de la Gerencia de Urbanismo y Obras Municipales, en relación con las bases de la convocatoria de pruebas selectivas, por el sistema de concurso-oposición libre, para provisión de una plaza de OPERARIO/OPERARIA ORDENANZA de la plantilla laboral de este Organismo Autónomo, por la que se abre un plazo de diez días hábiles para que los/las aspirantes que han superado el primer ejercicio procedan a la presentación del autobaremo de sus méritos y aporten la documentación acreditativa de los mismos.
Granada, a 20 de mayo de 2010
LA SECRETARIA GENERAL
P.D.
EL DIRECTOR DE SERVICIOS GENERALES
(GERENTE EN FUNCIONES)
Fdo: Agustín Belda Busca
EL PLAZO, TRAS LA PUBLICACIÓN EN EL DÍA DE HOY EN EL TABLÓN DE ANUNCIOS, SERÁ DESDE EL DÍA 21 DE MAYO (JUEVES), HASTA EL 1 DE JUNIO (MARTES), AMBOS INCLUSIVE.
